6月9日上午，命名为“快舟·锐科激光号”的快舟一号甲固体运载火箭点火升空，在酒泉卫星发射中心，发射任务取得圆满成功。前不久。在西北高原，型号试验任务接连传来成功喜讯。

“大力推进党建进型号、进项目、进靶场、全力以赴保飞试成功、保竞争获胜、保任务完成、提精神状态，着力打造党建‘铸剑’品牌。”航天三江党群工作部门负责人表示、快舟火箭发射成功、型号试验捷报频传，是深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育以学促干、推动高质量发展的生动实践。

自开展主题教育以来。航天三江党委坚持学思用贯通、知信行统一，紧紧锚定“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，确保主题教育求真务实见真章，把“理论学习、调查研究、推动发展、检视整改”贯通起来，重在练就干部实干担当促发展的本领。

抓学习 理论“钥匙”打开实践大门

紧紧围绕“以学铸魂、以学增智”，航天三江力促教育引导广大党员干部在思想学习的基础上取得新进步。

在航天三江党委主题教育读书班上，领导班子成员逐字逐句学习党的二十大报告和党章等指定书目；处级及以上领导人员参加党的二十大精神轮训；航天三江本部党委制定主题教育任务分解表，党支部联合开展主题教育读书班暨主题党日活动，本部党委书记讲专题党课、支部书记作交流分享；组织党员干部以党支部、党小组集体学习和个人自学等方式开展集中学习；团委结合“五四”表彰系列活动，加大先进典型宣传，组织团员青年代表赴鄂西三线基地开展“寻根”之旅，赓续红色基因、传承三江精神……

主题教育正在激发干事创业的信念。为推进凯发平台网 与浙江大学战略合作协议进一步落地，围绕产学研用领域项目合作、人才培养、创新平台等方面工作进行交流，6月3日，推动校企联合创新体系融合，航天三江党委书记、董事长冯杰鸿一行前往浙江大学。

当天。经过1个月的全封闭全脱产培训学习，航天三江2023年领导干部经营管理培训班首期40名学员在浙江大学顺利结业。28次专题授课、无不贯穿着党的二十大各项决策部署，无不蕴含着习近平新时代中国特色社会主义思想，以及丰富多彩的红色教育、现场教学活动，整个教学内容充满思想性、启发性和实践性，8次移动课堂。

参训学员纷纷表示、“培训学习拓宽了视野，达到了强党性、补短板、提能力效果。回到工作岗位以后，通过一点一滴的变化来检验学习成效，共同为推进航天三江高质量发展贡献力量，将抓好学习成果的转化与运用。”

在外场试验基地。把党旗插在阵地上，型号两总讲“进场第一课”已成为规定动作，航天三江党委坚持把组织建在队伍中。日前，全力以赴确保试验成功，从“筑牢信仰之基、突出领导作用、彰显组织活力”三个方面进行宣讲，不负重托，本部党委书记深入西北某试验队驻地送党课，鼓励试验队员牢记使命，坚定履行强军首责。

上述一项项生动学习实践，离不开牢牢地把握理论的“钥匙”。一个多月来，航天三江党委牢牢把握理论学习这条主线，力求用多种鲜活形式让新思想真正入脑入心入行。

解难题 “走一线”深调研促发展

“战略研究队伍怎么培养？你们有哪些困难？”6月1日、2日。冯杰鸿深入九部、激光总体部、火箭公司三家单位。如何聚焦主责主业。为高质量发展提供坚实支撑？这些问题是冯杰鸿专题调研的重点，进一步加强战略研究？如何提升战略管理和战略执行能力。

6月8日、9日，关心外场试验工作及队员的生活情况，分别与3支试验队的队员代表座谈交流，现场了解试验任务进展，冯杰鸿一行又深入外场试验基地开展主题教育调研。

“焊接机器人的应用情况如何？质量和效益怎么样……”近日，航天三江党委副书记、总经理刘博深入万山、重工、三瓦、远方、红林等公司调研。他关注的重点是如何提升经营绩效？如何提高经营质量现状？刘博的问题同样聚焦。

深入调查研究精准发力、聚焦问题导向是务求实效的根本。航天三江党委第一时间研究部署调研工作、实行问题大梳理、难题大排查，结合使命任务和发展实际。领导班子成员带头制定调查研究工作方案、围绕15个方面重大问题和11项重大选题，每人牵头“领题”1项专题调研，结合分管领域、基层联系单位及党支部。创新调研方式方法。深入基层单位，掌握实情、把脉问诊。

大兴调查研究，要以解决问题、推动发展作为根本出发点和落脚点。

1个月之前（5月6日）的航天三江党委主题教育读书班专题调研同样务实高效。冯杰鸿一行与孝感区域12家单位21名职工代表座谈，领导班子成员分别在湖北、北京两地同步开展调查研究，无论是基层党支部书记、质量管理人员、型号设计师，大家都围绕着影响航天三江及本单位高质量发展存在的瓶颈畅所欲言、越谈越起劲，深入红林公司总装厂房、三瓦公司生产车间、长征公司包装箱生产线和四部材料研发与装调中心现场调研，还是一线操作工人、青年代表。

与此同时、细化形成56项选题，形成“研学并重、研以致用”的格局，以“揭榜挂帅”的方式开展立项申报，航天三江本部各部门、所属各单位同步开展重大问题调查研究工作，聚焦9个方面问题，发布选题榜单，将调研成果与实践工作相结合。

“学好党的创新理论、指导、帮助基层解决实际问题。”航天三江的调查研究不搞形式主义、直奔群众反映强烈的、长期没有解决的难题，直击影响高质量发展的瓶颈问题。

大监督 检视整改“聚全力”不走过场

“上班就把带来的饭菜放在冰箱里、夏天在工房内干活再也不会汗透衣背啦”“真没想到车间卫生间修建得如同宾馆一般”……日前，我们多了一项加班餐之外的选项”“如今车间作业环境大改善，用餐时用微波炉热一下，万峰、万山、险峰等单位的车间一线职工自豪地感叹道。

自“我为群众办实事”实践活动开展以来。针对相关单位职工的调研反馈，改善现场作业环境，推进职工小家建设成为一项重要工作。聚焦职工群众“急难愁盼”问题、航天三江党委梳理形成项目清单，解决实际问题，共建温暖小家，凝聚民心所向，成就幸福“大家”。

目前，全方位助力包括落实主题教育在内的无缝检视整改体系，将检视整改贯穿于主题教育始终，航天三江党委正在采取“大监督”的理念，制定《航天三江党委全面贯彻落实党的二十大战略部署推进政治监督具体化精准化常态化工作方案》。“在学思想、解难题的同时、以推进主题教育、政治监督具体化、精准化、常态化，列出问题清单。”航天三江纪检监察部相关负责人说。

该方案分别就贯彻落实习近平总书记重要指示批示监督工作、学习宣传贯彻党的二十大精神监督工作、推进高水平科技自立自强监督工作、加强对“一把手”和领导班子监督工作，深刻全面地确保党中央重大决策部署、习近平总书记重要指示批示不折不扣在航天三江贯彻落实，分四个方面的检视整改列出具体清单。

上述清单不仅是任务清单。既要求责任到部门，又要求事事有着落、件件有回音，更是责任清单。为此、明确责任分工，航天三江纪委每月召开1次“大监督”专题会议，梳理工作进展，协调解决存在的问题，强势推进纳入监督的重点事项。同时还组织成立了7个督导组深入基层、层层压紧压实责任，推动主题教育扎实有序开展，以督学联学、调研访谈、测试抽查等方式开展督促指导。

“将理论学习、调查研究、推动发展、检视整改一以贯之、有机融合、一体推进，不划阶段、不分环节。”航天三江党委以主题教育为契机、形成求真务实、担当作为、攻坚克难的良好氛围，始终强化在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，奋力谱写国内一流运载技术研究院建设新篇章。（文/陈诚）